Huấn Luyện Chất Lượng Có Vấn đề Hay: Thôi Huấn Luyện Viên "ác Mộng"

Mục lục:

Video: Huấn Luyện Chất Lượng Có Vấn đề Hay: Thôi Huấn Luyện Viên "ác Mộng"

Video: Huấn Luyện Chất Lượng Có Vấn đề Hay: Thôi Huấn Luyện Viên
Video: TOP 5 huấn luyện viên ĐẠI TÀI chỉ tự nghỉ chứ CHƯA BAO GIỜ BỊ SA THẢI 2024, Tháng tư
Huấn Luyện Chất Lượng Có Vấn đề Hay: Thôi Huấn Luyện Viên "ác Mộng"
Huấn Luyện Chất Lượng Có Vấn đề Hay: Thôi Huấn Luyện Viên "ác Mộng"
Anonim

Ngày nay, ngày càng có nhiều tiếng kêu hận thù được đổ dồn vào địa chỉ của các nhà tâm lý học, huấn luyện viên tiến hành các khóa huấn luyện nhóm, có thể là vì sự phát triển cá nhân hoặc dành cho phụ nữ - để giải phóng hoặc với trẻ em. Và không sao, nếu với sự hài hước, vui tươi - phản quảng cáo, thì nó dường như cũng là một quảng cáo.

Điều cuối cùng đối với tôi, với tư cách là lãnh đạo của các nhóm phụ nữ làm việc với phụ nữ gặp khủng hoảng, là một bài báo trên trang web Psyhologies có tiêu đề “Tại sao tôi thông minh và tôi sống như một kẻ ngốc: Toàn bộ sự thật về đào tạo của phụ nữ”. Có vẻ như thông tin ở đó khá dễ tiếp cận để tự nhận thức và thậm chí giải thích tại sao một số nhóm phụ nữ được cho là không nên tham gia các khóa đào tạo như vậy, nhưng nhiều người đã nói về thực tế rằng đây là a) một dịch vụ đắt tiền, b) say xỉn, chóng mặt, cho phép mất trí, c) không hiệu quả.

Chà, nếu nhà trị liệu tâm lý, nhà tình dục học, tác giả bài viết này thực sự cho rằng làm việc nhóm không hiệu quả, thì có lẽ cá nhân cô ấy là như vậy.

Tôi nhớ cách đây hai năm, bản thân tôi đã được đào tạo về cách làm việc nhóm với những phụ nữ trong tình trạng khủng hoảng. Thú thật, tôi đi học thêm vì tôi muốn xem trực tiếp St. Petersburg, và khóa huấn luyện mùa hè, thêm vào đó, có vẻ như một chủ đề khá gần với chuyên môn của tôi đã biến ước mơ của tôi thành hiện thực.

Vì vậy, tất nhiên, tất cả những phương pháp làm việc mà tôi đã áp dụng trong hai năm với những nhận xét của riêng tôi trong các nhóm phụ nữ, trong quá trình đào tạo, chúng tôi, một nhóm các nhà tâm lý học phụ nữ, đã tự mình “thử” và thành thật mà nói - tôi làm. không hối tiếc chút nào rằng định dạng công việc trị liệu này đã diễn ra. Trong ba ngày huấn luyện, hai người trong cả nhóm đã “gầm thét” và làm việc chăm chỉ. Chúng tôi đã rút ra khỏi chính mình nhiều như có lẽ mỗi chúng tôi đã không rút ra trong nhiều năm! Sự thấu hiểu đã xảy ra và liệu pháp đã xảy ra. Hoan hô!

Đó là thời điểm tôi "đột ngột" thay đổi thái độ của mình đối với các nhóm, không chỉ với tư cách là một người thuyết trình tiềm năng, mà còn với tư cách là một người tham gia trong tương lai, nếu có cơ hội.

Điều gì thực sự không nên quên?

  • Vâng, một nhóm là một công việc. Mồ hôi và hao mòn. Công việc khó khăn nhất luôn là làm việc với bản thân, vì tính cách của chúng ta, trải qua những thay đổi và làm việc, một phần dẫn đến việc mất đi một số đặc điểm cá nhân, thực tế là đánh mất một phần bản thân. Đó là lý do tại sao mất mát thường là một quá trình đau đớn cần sự giám sát của chuyên gia tâm lý.
  • Vâng, điều này không phù hợp với tất cả mọi người. Biến tâm hồn bên trong trước sự hiện diện của người khác là một nhiệm vụ khá khó khăn, nhưng theo quy luật, chương trình đào tạo được hình thành theo cách mà quá trình giải quyết các vấn đề và yêu cầu của cá nhân sẽ muộn hơn một chút, khi nhóm "trở nên thân thiết."
  • Vâng, nó tốn tiền. Nhưng khi tôi đọc thấy những người phụ nữ lấy hết tiền lương của chồng cho huấn luyện viên - tôi xin lỗi, nhưng tôi thực sự thấy buồn cười. Các khóa đào tạo nhóm tiêu tốn một khoản tiền nhất định, nhưng không nhiều hơn những gì mỗi người chúng ta chi cho quần áo, giày dép, thực phẩm …
  • Vâng, có một bầu không khí nhất định trong các khóa đào tạo. Và điểm mấu chốt ở đây không phải là ở que thơm làm thơm phòng (nói chung là ai viết về cái này thì chỉ có hứng thú thôi), và hoàn toàn không phải ở bản nhạc phát nền - vì Chúa, hãy bật nó ở nhà cho bạn. rất vui, vì nó hoạt động như vậy. Bầu không khí được tạo ra bởi mức độ tin cậy cao và chất lượng của các dịch vụ mà người huấn luyện cung cấp.
  • Vâng, có rất nhiều lang băm. Tin tôi đi, không có nhiều người trong số họ hơn bất kỳ (không có ngoại lệ) ngành nghề nào khác. Nếu khách hàng được hứa hẹn về kết quả 100% (khi yêu cầu của khách hàng thậm chí không được biết, tức là họ muốn gì), điều này có nghĩa là họ đang cố gắng bán cho bạn khóa đào tạo có chất lượng đáng ngờ. Do đó, một cái gì đó như "làm thế nào để trở thành một Nữ thần?" Nhưng, đáng ngạc nhiên là những cái tên hào nhoáng lại thực hiện công việc của họ và họ chạy đến với các lang băm. Những câu nói tầm thường: “làm việc với chấn thương” hay “Tạm biệt nỗi lo lắng” không “bắt kịp” bất cứ ai, mặc dù tất nhiên, chúng được tạo ra không phải bởi các thiên tài tiếp thị, mà là bởi những bậc thầy về tâm lý của họ.

Nói chung, việc có đi tập huấn theo nhóm hay không là việc của mỗi người. Điều quan trọng là phải hiểu những gì một người muốn nhận được từ việc tham dự các sự kiện như vậy. Trở thành Nữ thần? Thực sự “móc túi” triệu phú hay học cách sống hài hòa với bản thân và năng lực của mình? Xa hơn, chúng tôi tách ước mơ ra khỏi thực tế và mạnh dạn lựa chọn cách đào tạo theo ý thích của mình.

Tôi sẽ không cố tình đề cập đến chủ đề về những nhà đào tạo kinh doanh, những nhà đào tạo bậc thầy về cách kiếm một triệu - chắc chắn rằng có những chuyên gia trong lĩnh vực này. Hãy để họ tự gạt bỏ sự tấn công dữ dội của giới truyền thông vào công việc của các nhà tâm lý học …

Đề xuất: