Làm Thế Nào để Chọn Người Cố Vấn Cho BẠN?

Mục lục:

Video: Làm Thế Nào để Chọn Người Cố Vấn Cho BẠN?

Video: Làm Thế Nào để Chọn Người Cố Vấn Cho BẠN?
Video: 7 BƯỚC GIÚP BẠN TÌM ĐƯỢC MENTOR (NGƯỜI CỐ VẤN SỰ NGHIỆP) ĐÁNG MƠ ƯỚC 2024, Có thể
Làm Thế Nào để Chọn Người Cố Vấn Cho BẠN?
Làm Thế Nào để Chọn Người Cố Vấn Cho BẠN?
Anonim

Càng ngày, câu hỏi này càng thường xuyên xuất hiện trước những người thành công.

vì hiển nhiên đằng sau bất kỳ Quán quân nào cũng có Mentor, Huấn luyện viên, Huấn luyện viên. Nhưng Tài tử tự đào tạo.

Vậy bạn lựa chọn như thế nào?

Thật vậy, người cố vấn, sau khi lắng nghe tất cả "tôi muốn", "tôi có thể", "tôi không thể", "làm thế nào để trở thành" và "phải làm gì", đưa ra những câu hỏi phù hợp. Để sinh viên hoặc khách hàng có thể độc lập tìm thấy, và tốt hơn nữa là anh ta có thể tìm ra câu trả lời đúng trong những tình huống như vậy. Đó là, anh ấy sở hữu Coaching.

Và anh ta biết rằng câu trả lời chính xác là câu trả lời phù hợp với người cụ thể này, chỉ trong một tình huống nhất định, tại một thời điểm nhất định và ở một địa điểm nhất định.

Người cố vấn khôn ngoan là người biết cách suy nghĩ và nhìn nhận tình huống một cách có hệ thống. Một người sở hữu các Vị trí Nhận thức. Một người có thể thử cả “quần áo” và “cảm xúc” của người đối thoại, sinh viên, khách hàng.

Cố vấn có thể đồng ý hoặc không đồng ý với Học viên, ủng hộ anh ta hoặc không, nhưng anh ta luôn có thể nhìn tình hình từ các góc độ khác nhau, kể cả từ quan điểm của khách hàng. Đồng thời, tách rời cảm xúc của mình ra khỏi tình cảm của mình để duy trì sự công bằng.

Một người cố vấn khôn ngoan luôn được hướng dẫn bởi nguyên tắc "không phán xét, rằng bạn sẽ không bị đánh giá."

Có, đôi khi anh ấy có thể nói: "Hãy làm như tôi làm" và / hoặc đưa ra các khuyến nghị. Tất cả phụ thuộc vào thời gian, địa điểm, người và nhiệm vụ cụ thể.

Tại sao phải phát minh lại bánh xe nếu nó đã được phát minh? Tại sao phải lãng phí thời gian và công sức?

Nếu một người cần Tư vấn, thì Người cố vấn thông thái sử dụng phương pháp này

  • Làm thế nào để xây dựng bài thuyết trình của bạn?
  • Làm thế nào để xây dựng một chiến lược xúc tiến?
  • Đầu tư tiền miễn phí vào đâu?

Một Chuyên gia giỏi và Cố vấn có kinh nghiệm sẽ có thể đưa ra câu trả lời cho những câu hỏi này và nhiều câu hỏi khác. Hoặc anh ta sẽ cung cấp liên hệ của những người là chuyên gia trong vấn đề cụ thể này.

Nhưng những câu hỏi tiếp theo cần tìm kiếm câu trả lời theo một cách hoàn toàn khác, và chúng chỉ ở bên trong. Và Người cố vấn thông thái biết điều này

>

  • Tôi là ai?
  • Sao lại là tôi?
  • Nhu cầu, mục tiêu của tôi là gì?
  • Làm thế nào để bạn đạt được những gì bạn muốn?
  • Tôi muốn phát triển những khả năng nào và tôi muốn sử dụng chúng như thế nào?
  • Lý do cho những chiến thắng và thất bại của tôi là gì?

Còn Người Cố vấn thông thái, khi là người chuyên nghiệp, biết cách cảm hóa và khôn khéo, đồng thời nói rõ sự việc và “soi gương” sự thật. Một trong những "sống" với Khách hàng ngay bây giờ. Mà không sợ xúc phạm. Và chính xác vì lợi ích của Khách hàng.

Đồng thời, một lần nữa, bằng cách bao trùm toàn bộ hệ thống, tôi muốn nói đến hệ thống của Học viên và Khách hàng, không áp đặt hệ thống giá trị và niềm tin của tôi, không viện dẫn thế giới quan và nguyên tắc cá nhân của riêng tôi.

Bắt đầu từ đâu?

Từ đào tạo hay làm việc cá nhân?

Nếu bạn cảm thấy không hài lòng với bản thân, công việc, các mối quan hệ, hãy luôn bắt đầu với chính mình. Và “chính bạn” của bạn sẽ cho bạn biết quyết định đúng đắn.

Có rất nhiều sắc thái ở đây, và không có câu trả lời chính xác chung. Bạn có nhớ câu trả lời chính xác là gì không?

Điều quan trọng hơn ở đây là nếu suy nghĩ này đã chín muồi đối với bạn, thì bạn đã sẵn sàng cho một giai đoạn phát triển và trưởng thành mới. sang Thành tích mới.

Và trong Con đường này, chắc chắn, nó sẽ dễ dàng hơn với Người cố vấn.

Sau tất cả, có lẽ bạn đã biết và hiểu rằng bên cạnh bất kỳ Nhà vô địch nào luôn có một Huấn luyện viên, Huấn luyện viên, Người cố vấn

Chỉ những người nghiệp dư mới tự đào tạo

Và bây giờ bạn đang ở trên Con đường.

Và thường nảy sinh các câu hỏi, mà điều quan trọng là có thể tìm được câu trả lời (không chỉ là tìm mà còn là tìm được) câu trả lời.

Đó thường là những câu hỏi: “Tôi là ai?”, “Tại sao tôi là?”, “Tôi nghĩ gì về bản thân, công việc, môi trường, cuộc sống của tôi?”, “Tại sao tôi lại nghĩ như vậy và suy nghĩ của tôi ảnh hưởng như thế nào cuộc sống của tôi?”.

Và vâng, những câu hỏi này sẽ xuất hiện lặp đi lặp lại theo thời gian. Và các câu trả lời sẽ thay đổi cùng với sự thay đổi mức độ hiểu biết và sự gia tăng mức độ nhận biết. Từ "điều gì đang xảy ra" đến "nó đang xảy ra như thế nào và tôi có thể nhận được gì từ điều này?"

Một người, ít nhất một lần, đã đi theo con đường này và tìm thấy câu trả lời cho chính mình, sẽ có thể giúp bạn trong việc tìm kiếm này.

Chúng tôi đều là học sinh của cùng một ngôi trường gọi là cuộc sống, nhưng chúng tôi học ở các lớp khác nhau

Điều quan trọng là Mentor của bạn phải “lớn tuổi” hơn bạn, ít nhất là 3-4 “lớp”.

Làm thế nào để hiểu một "học sinh trung học" là người cố vấn của bạn hay không?

Nếu mọi điều mà người này nói và làm đều quen thuộc với bạn, quen thuộc, gần gũi, dễ hiểu, không gây khó chịu, tức giận hoặc thích thú bạo lực, thì những câu hỏi “tại sao anh ta lại nghĩ như vậy? hoặc "Điều gì anh ấy biết mà tôi không biết?" vv, nó có nghĩa là anh ấy là "bạn cùng lớp" của bạn và trong giao tiếp với anh ấy, bạn sẽ củng cố niềm tin của mình. Nhưng bạn sẽ không có được Phát triển và Tăng trưởng.

Nếu bạn biết nhiều hơn và bạn hiểu rõ rằng người đó không phải là “đối tượng”, thì Người cố vấn tiềm năng thậm chí còn là một “học sinh trung học cơ sở”.

Nhưng điều thú vị nhất là khi cảm xúc và câu hỏi nảy sinh

  • Tại sao?
  • Gì?
  • Làm sao?

Thậm chí có thể trái tim nói CÓ, nhưng lý trí lại “Tôi không hiểu” hoặc “chuyện gì thế này vô nghĩa ?!”.

Và bạn sẽ cảm thấy những biểu hiện cơ thể, cảm xúc khác nhau. Bạn thậm chí có thể cảm thấy tức giận, đau đớn, tội lỗi, sợ hãi. Điều này có nghĩa là bạn đã tìm thấy Người cố vấn của mình. Cái bên ngoài Bản đồ nhận thức của bạn. Ai đó có thể mở rộng bản đồ và các tùy chọn của bạn. Một trong những đưa bạn ra khỏi Vùng Thoải mái.

Rốt cuộc, bạn biết chắc rằng Sự phát triển xảy ra khi bạn rời khỏi Vùng Thoải mái

Khi chọn một người cố vấn, đặc biệt là một người cố vấn cá nhân, hãy lắng nghe tâm tư và tình cảm của bạn. Cơ thể không nói dối. Đó là bộ não của chúng ta có khả năng giải thích mọi thứ cho chúng ta, để diễn giải mọi thứ chúng ta thích.

Bình tĩnh, hít thở và thư giãn. Lắng nghe cơ thể của bạn. Cảm xúc. Và chỉ cần "đọc" câu trả lời và hiểu: Nó có phải là HE? Bạn có tin tưởng người này không?

Một tiêu chí quan trọng cho công việc chung của một Huấn luyện viên, Cố vấn và Học viên là sự trùng hợp của các giá trị

Nhưng ở đây, chúng ta nhớ rằng Người cố vấn thông thái cũng chọn bạn. Một Mentor khôn ngoan không lấy tất cả mọi người.

Và một Chuyên gia giỏi sẽ nhanh chóng và thành thạo xác định xem bạn có cùng mức giá trị hay không và liệu công việc chung của bạn có hữu ích cho cả hai hay không.

Đề xuất: